Goede Voorbeelden

thumbsup

Goed voorbeeld doet goed volgen. Voorbeelden van 'good practice' bestaan uit de succesvolle aanpak van een of meer vraagstukken die spelen bij organisaties, verenigingen, sportclubs enzovoort. Vooral voorbeelden van een succesvol initiatief of een geslaagde aanpak als het gaat om het werven en behouden van vrijwilligers voor de organisatie worden hier geplaatst en kunnen zo een inspiratiebron zijn voor anderen. Uw bijdrage is daarbij belangrijk. Heeft u een goed voorbeeld? Meld dit bij ons aan via de contactinformatie. Is een verhaal herkenbaar en wilt u het aanvullen met uw eigen ervaring? Dat kan gemakkelijk door een reactie te plaatsen bij het bericht... Zo kunnen we kennis delen!

Innovatief online donatieplatform

SOS Kinderdorpen wil haar inkomsten uit fondsenwerving op een originele wijze opschroeven met een online sociaal platform onder de naam SOSR. Deze website is te vergelijken met de online ruilhandelsite Marktplaats.

Gebruikers kunnen op SOSR gunsten aanbieden en kopen voor een vast bedrag van 5 euro. De aanbieder kiest vervolgens zelf of de opbrengst van zijn gunst geheel ten goede van SOS Kinderdorpen komt of slechts voor een gedeelte. Er gaat overigens wel minstens 10% naar het goede doel. Op deze manier probeert de kinderhulporganisatie ook meer jongeren te betrekken bij de organisatie. Om naar de online ruilhandelsite van SOS Kinderdorpen te gaan: klik hier

Dorpsraad gooit het over een andere boeg

De dorpsraad van Maashees ( Boxmeer) gaat anders werken. Op dit moment is er een interim bestuur. 'Uit een enquête bleek dat er genoeg mensen zijn die zich in willen zetten, kortstondig via projectgroepen.'

Collecteren voor goed doel als maatschappelijke stage

Steeds meer maatschappelijke organisaties hebben moeite om voldoende vrijwilligers te vinden die willen collecteren voor een goed doel. Volgens de ChristenUnie in de gemeente Hellendoorn kan dat probleem worden opgelost door leerlingen van het middelbaar onderwijs te laten collecteren en deze activiteit als maatschappelijke stage te erkennen. De organisaties krijgen op die manier bovendien een mogelijkheid om hun doelstellingen op scholen te promoten.

Bron: Tubantia

Vrijwilligersroute door Jordaan

'Het Huis van de Buurt Westelijke Binnenstad in Amsterdam organiseert 24 juni een jaarlijkse vrijwilligersroute. Van 15.00 tot 18.00 uur kunnen geïnteresseerden een kijkje nemen in de keuken van buurtinstellingen en organisaties in de Jordaan die werken met vrijwilligers. Zij presenteren zich op hun locaties, wandelaars kunnen binnen kijken en kennismaken met alle vormen van vrijwilligerswerk in de buurt. Op enkele locaties presenteren zich meerdere organisaties, waaronder clubs die geen eigen onderdak in de buurt hebben.'
Een goed initiatief om op een laagdrempelige wijze potentiële vrijwilligers 'binnen te krijgen'! Lees verder in De Echo: klik hier

Vrijwilligerstekort verleden tijd

Twaalf sportverenigingen uit Huizen zijn enthousiast gestart met de cursus 'Meer Vrijwilligers in Kortere Tijd'. Deze cursus wordt gratis aangeboden door de gemeente Huizen. In vier praktijkgerichte workshops zetten de verenigingen samen met de projectleider van Sportservice Noord-Holland vijf stappen om meer vrijwilligers te werven.

Tegemoetkoming in kosten

Apeldoornse vrijwilligers(organisaties) kunnen in 2010 voor een onkostenvergoeding van de gemeente in aanmerking komen. Vrijwilligers verzetten veel werk maar dat brengt ook onkosten met zich mee. Zoals een telefoonrekening, reiskosten, porto- en/of papierkosten.

Binnen de toch al krappe begroting van (vrijwilligers)organisaties is het nauwelijks mogelijk om ook die kosten te vergoeden, terwijl het aan de andere kant ook niet de bedoeling kan zijn dat de hardwerkende vrijwilligers op die manier een organisatie op kosten jagen. De gemeente stelt in totaal 34.000 euro beschikbaar voor deze regeling onkostenvergoeding vrijwilligers.

Aan de regeling zijn uiteraard wel criteria verbonden: klik hier

Gilde Groningen, Idee in uitvoering

Gilde Groningen nodigt 50-plussers in de buurten rond het buurtcentrum Stadspark uit die met hun enthousiasme nieuwe activiteiten op de rails willen zetten. Zij vormen een groepje van maximaal 12 personen. De groep staat open voor alle ideeën. Onder de professionele begeleiding van vrijwillige gildemedewerkers voeren de leden van de groep de ideeën uit.

Kijk voor meer informatie in de Seniorenkrant Groningen: klik hier

Gemeente vergoedt VOG

De gemeente Leeuwarden vergoedt in 2010 maximaal 300 Verklaringen Omtrent Gedrag (VOG) voor vrijwilligersorganisaties. Het gaat hierbij om een proef. In het kader van preventie van (seksueel) misbruik vragen bepaalde vrijwilligersorganisaties van hun vrijwilligers een VOG. De kosten van 30,50 euro, zijn voor deze organisaties hoog en blijken een drempel te zijn om nieuwe vrijwilligers aan te nemen.

Een blik met vrijwilligers...

In een column op Zorg en Welzijn beschrijft Fatos Ipek-Demir, manager Burgerschap bij HOF (Promotie Haags Vrijwilligerswerk) hoe ze omgaat met de vraag naar vrijwilligers. En hoe ze het zelf heeft aangepakt om voor een project voor en door ouderen (migranten)vrijwilligers te vinden.

Twee citaten:
'De oplossing is jezelf verdiepen in de wensen van de potentiële vrijwilliger. Vrijwilligers vinden is marketing. Zorg ervoor dat vraag en aanbod goed op elkaar aansluiten.'

'Iedere zichzelf respecterende professional moet een relevant netwerk opbouwen en ophouden met klakkeloos consumeren bij mensen die dat netwerk wel hebben.'

Lees de hele column op Zorg en Welzijn: klik hier

Goed Voorbeeld?

Bij voetbalvereniging Zeelandia in Middelburg zijn bijna alle leden verplicht om vrijwilligerswerk te doen. Wie weigert vrijwilligerswerk te doen, kan beter een andere club zoeken.

'Anders kun je geen lid worden bij ons', legt verenigingsmanager Edwin Overbeeke uit. 'Als je je bij ons inschrijft, ga je ermee akkoord dat je je per seizoen minimaal vijftien uur belangeloos inzet voor de vereniging.' De Middelburgse voetbalclub werkt al sinds 2002 met dit systeem. De eerste jaren was het nog min of meer vrijblijvend, maar sinds dit seizoen is het echt verplicht.

Mededeling


Nieuw op Portaal Maasland: Vraagbaak voor Penningmeesters. Leg uw vraag voor aan een expert! Klik op de module (linkerkolom) met de muntjes voor meer info...

Penningmeesters

Vraagbaak

Meer op je scherm

Video - Jongeren

Lisane en Rosan uit Oss maakten een video over jongeren en vrijwilligerswerk.

Video - Blink

Mustafa en Robin uit Oss maakten een video over vrijwilligerswerk bij Blink.

Nieuwsbrief